300万求职者的门槛超过21

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<p>劳工部长还表示,300万个求职者没有活动的象征性达到阈值和10%的失业率</p><p>在17:52更新2012年9月3日阅读时间2分钟 - 世界报与AFP发布时间2012年9月2日下午1时55分</p><p>劳工部长米歇尔·萨平星期天说,9月2日在广播Ĵ,300万个求职者没有活动的象征性门槛,现在都消失了,10%的失业率</p><p> “明年是什么失业率</p><p>没人知道</p><p>300万[编者注,没有活动求职者]已经完成</p><p>这些数字您正在查看七月的数字今天是过时的,我们是在九月,这是不值得质疑的10%</p><p>它已经完成,“在电台牧师说</p><p>求职者没有在法国活动的数量在7月份则增长连续第15个月,41个300人,三年多来的最大涨幅,达到2987000人</p><p>与国外4733000名求职者登记在7月下旬,其中包括3,232,000无活性(A类)</p><p> “不安全感就业”这位部长还预计,雇佣合同“不再稳定合约”,不得不“看到”与社会伙伴“提供更多安全的就业“</p><p> “今天的劳动合同不再是一个稳定的合同,是没有意义的,它完全转移:CDD,临时任务,使用常规的休息极为宽松这一切使</p><p>劳工部长表示,就业不安全</p><p> “我们必须进行审查,以提供更多的就业保障</p><p>有兼职的人完全实行</p><p>所有这一切都必须由社会伙伴来解决</p><p>这应该被限制在最低限度的必要,” A-T-他补充道</p><p> “FITNESS”但对于米歇尔·萨平,“另一面”,企业还需要“适应”新的经济</p><p> “我们必须考虑到适应工作组织方面,在就业的地点看,也是在就业人数方面,”部长说,选择,像总理让 - 马克Ayrault,谈论“适应”而不是“灵活性”</p><p> “我不知道它是什么,灵活性,我知道,在某些口腔的手段,这意味着它需要员工低头,”他说</p><p> “不,这是每个人都有可能确保雇员的就业,例如在公司就业,”他说</p><p> 9月10日,政府将向社会伙伴发送一份指导文件,该文件将启动关于确保就业的谈判,这将是困难的</p><p>周四,

作者:越籍证

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